איך להוציא חופש מחלה בוודאות?

[sperial]

רופא המשפחה מוסמך לתת חופש מחלה עד 45 יום (אל תתפוס אותי בפרט זה, אבל זה סדר הגודל). מעבר לכך זה רופא תעסוקתי.

אם תעמיס את כל חופשות המחלה על רופאים תעסוקתיים ההמתנה להם תהיה כמו לטרבאנט בגרמניה המזרחית. הם לא יוכלו לעמוד בהצפה של אישור כל הפצ'י.

עריכה אחרונה ב-16 למאי, 2014 על ידי sperial

[Fazer]

אני כלל לא בטוח שמותר למעסיק לדרוש אבחנה - משקולי סודיות רפואית\צנעת הפרט. מכל מקום האבחנות "fill out forms" ועוד כמה אבחנות כלליות משמשות רופאים כאבחנות גנריות. הבעיה היא שיש רופאים - בעקר ותיקים - המתקשים לתפעל מחשב, ועל כן משתמשים רק ברישום הגנרי הלא מספק.

 

אני גם לא בטוח שמותר למעסיק לדרוש אבחנה ולקבוע איזו אבחנה מחייבת ימי מחלה ואיזו לא, אבל זה ההבדל בין התאוריה לבין המציאות: במציאות מרגע שחיסלו את האפשרות לקבל ימי מחלה על fill out forms, מספר ימי המחלה של העובדים בארגון פחת בצורה מורגשת ובינתיים, בפועל, אף אחד מהעובדים לא ערער על ההחלטה הזו. בינינו, לפחות אצלהם בארגון, זה היה איזשהו ישראבלוף, שכולם ידעו שהוא ישראבלוף, וההנהלה פשוט החליטה לסגור את הדלת הזו כי העובדים ניצלו את הפרצה הזו באופן חופשי מדי.

 

ימי מחלה אמיתיים אגב, לפחות בארגון המדובר, מכובדים במאת האחוזים ומזכים בשכר מלא החל מהיום הראשון, כך שזה לא שהתנאים שם גרועים.

[sperial]

מזכיר לי סיפור של אשתי: בבית הספר שבו עבדה פעם התחיל שטפןן של אישורי מחלה מבית חולים גדול בעיר. לקח כמה ימים עד ששמו לב - על האישורים הוטבעה חותמת של המחלקה האונקולוגית. מישהו גנב מהמרפאה פנקס אישורי מחלה וחילק לכל דכפין...

[מרק10]

קנה גולף TSI עם גיר DSG ואתה תהפוך להיות חולה אמיתי..

עריכה אחרונה ב-16 למאי, 2014 על ידי מרק10

[Liviur]

אני לא מכיר בכלל שבזמן האחרון רושמים אי בוחן בידור מחלה.

בחצי שנה שנה האחרונות הרופאה שלי רושמת תמיד משהו בסגנון - אבחנה בתיק הרפואי (מכבי רופאת משפחה) diagnosis is documented in the medical record.

 

בכל אופן - אל תעשה לעצמך נזק, זה לא הצבא.

פשוט תלך ותגיד כמו שנכתב , הקאות , חום , בחילות , כאבי ראש , שיעול , תקבל כמה ותחזור ותקבל עוד כמה.

 

זה לא ממש בעייתי בימינו

66

[רוכב בודד]

לפות"ש - נסה את מה שהציעו. יעבד.

זוהי סוג של נורמה שקיימת בישראל שלנו, כבר שנים רבות מאוד, אז תכיר רופא/רופאה קבוע ותזרם.

רופא לא ירשם את פרטי המקרה באישור המחלה. למעביר אסור לחטוט בפרטי המחלה, למעט מקצועות מעטים בהם כל פיפס משפיע על תפקוד או שיבוץ העובד ואז אותו עובד נדרש לוותר מראש על ויתור סודיות רפואית.

רופא תעסוקתי לא נועד לבדוק אישורי מחלה אלא מטפל במקרים ובעיות אחרות. מישהו מכיר מקום עבודה שיש לו רופא תעסוקתי שבודק אישורי מחלה?

 

הקטע הוא שרופא יכול 'רק' להמליץ על מנוחה בבית. אבל אף אחד לא מערער על הסמכות שלהם.

בצבא, בעבר, היה לי איזה מקרה או שניים של חשד שמישהו מתחזה, איזה אורח לרגע, ואז כפיתי עליו לבצע מטלות כמו כולם עם הצהרה שאני לקוח את האחריות ומצידי שילך להתלונן איפה שהוא רוצה. הוא לא הלך... מצד שני אם הייתי רואה או שמוע על מישהו עם בעיה רפואית - הוא נשלח לנוח או לחופשה, גם בלי אישור מרופא. אבל לא בכל מקום מערכות היחסים מבוססות על אמון והדדיות.

[Night Driver]

לא צריך להחזיק רופא תעסוקתי.

 

כשלי היה עובד שהיה מתחלה קבוע פשוט ודעתי צו שאני רוצה אישור מרופא תעסוקתי שהוא כשיר לעבוד. לקח לו שלושה שבועו לקבל תור שבזמן הזה הוא ישב בבית ומאז הוא הפסיק לחלות.

[lesles]

בזמנו אני פשוט הגעתי לרופא המשפחה ואמרתי לו ששבוע לא הייתי בעבודה כי כאב הראש וזה וזה, הוא פשוט שאל כמה ימים לתת וזהו.

[sperial]

תראה - יש הבדל תהומי בין מישהו שמתחלה באופן סדרתי לבין מישהו שזה קורה לו פעם בתקופה. גם המעביד מבין זאת ואני מניח שגם הרופא מתיחס אחרת.

איני יודע איזה בקרה יש על הרופאים בעניין זה, אבל כנראה שמדובר בנושא שמתחיל לקבל יותר תשומת לב.

[Nemesis]

ב-2008 הוגשה עתירה לבג"ץ שישונה החוק שמגדיר יחסי עובד מעביד כך שניתן יהיה להגיש אישור מחלה ללא אבחנה.

פעם האחרונה שבדקתי לפני מספר חודשים התיק היה עדיין פתוח ולא התקבלה כל הכרעה.

http://www.haaretz.co.il/news/health/1.1188099

 

בכלאופן, במובן הפרקטי, אין שום בעיה לקבל אישור מחלה מרופא ברוב המקרים על מה שאתה רוצה לכמה זמן שאתה רוצה.

מצד שני המעסיק לפעמים אינו טיפש. אם ביקשת חופש וסירבו, ופתאום אתה חולה - ברור לך שזה חשוד מאוד.

אם המעסיק יכנס גם לאמביציה ויוכיח שלא באמת היית חולה, אתה עלול לחטוף באבי אביך.

[YaronNahum]

אני יכול לספר את הצד של המעסיק , מקרה שקרה בעבר , עובד שעבד על פרוייקט מסויים, פתאום הודיע על חופשת מחלה של חודש

המקרה ישן ואז היו אבחנות על המכתב , under observation יענו אין לו כלום ואני מחפש....

 

העובד במקביל הלך לעבוד במקום עבודה אחר , כנראה עבודת נסיון לחודש. ולאחר החודש הודיע שהוא עוזב (קיבלו אותו)

הוא קיבל את המינימום , שבמינימום ,(במסגרת החוק , כמובן יום ראשון ללא תשלום , יום שני 38.5% ויום שלישי עד 14 75% מהשכר בלבד) כולל קיזוז על חוסר התראה לפיטורים וכד'.

 

הקארמה הביאה את אותו עובד לנסות להתקבל שוב לעבודה אחרי כ3-4 שנים .

כמובן שהוא יצא מהמשרד באותה מהירות שבה נכנס....

[Eliran1987]

ביום שישי האחרון ביקרתי בחוף הים עם החברה.

אני אקצר

פתחתי נרגילה, הדלקתי גחל, הגחל נפל לחול, דריכה קצרה על הגחל.

כף הרגל התנפחה מעט (בועה), היא קיבלה שבועיים מחלה.

[DrorZi]

כן כן, עישון נרגילה מסוכן לא פחות מסיגריות...

[m3x7r3m3]

בניגוד לצבא, אין באמת צורך לפצוע את עצמך כדי לקבל אישור מחלה.

 

מה שכן צריך להזהר עם תלונות על שלשולים, הקאות וכו', ולשאלות הרופא אתה חייב להגיד שאתה שותה, לפחות 2 ליטר ביום ואוכל תקין (אורז, תפוחי אדמה מבושלים וכו'), אחרת יכולים לחבר אותך לאינפוזיה או לכל הפחות לשלוח אותך לעשות בדיקת שתן עם סטיק לבדוק התייבשות.

[michaelbe6]

רק אני מתקשר למרפאה ומבקש אישור ליום,יומיים או שלושה מהרופאה שלי ואת האישור מדפיס באתר בלי לראות את הרופאה או לדרוך במרפאה, הכל מהבית ?