Jump to content
  • הצטרפו למשפחה

    היי, היי אתה (או את) שם!

    אנחנו יודעים, נחמד להיות אנונימי, ולמי בכלל יש כוח להירשם או להיות עכשיו "החדשים האלה".

    אבל בתור חברי פורום רשומים תוכלו להנות ממערכת הודעות פרטיות, לנהל מעקב אחרי כל הנושאים בהם הייתם פעילים, ובכלל, להיות חלק מקהילת הרכב הכי גדולה, הכי מגניבה, וכן - גם הכי שרוטה, באינטרנט הישראלי. 

    אז קדימה, למה אתם מחכים? בואו והצטרפו ותהיו חלק מהמשפחה הקצת דפוקה שלנו.
     

dir="rtl" style="text-align:right;"> שימו לב! השרשור הזה בן 3818 ימים, שזה ממש ממש הרבה ולכן הוא ננעל.

אם אתם פותחי השרשור ו/או יש לכם עדכון רלוונטי לנושא - פנו לאחד המנהלים ונפתח את השרשור חזרה לתגובות.

פוסטים מומלצים

פורסם

שלום רב

 

לפני כשנה וחצי התפטרתי ממקום עבודתי הקודם, ומשכתי את רכיב הפיצויים מקרן הפנסיה.

 

מאז לא המשכתי להפקיד לבד, וכן לא עבדתי במקום מסודר [סטודנט :-)]

 

לפני מס' חודשים התחלתי לעבוד, ורציתי לדעת האם המעסיק חייב להפריש לי רטרואקטיבית את ההפרשות שלו [ואני את שלי], בגלל שכבר יש על שמי קופה, או שבגלל שאין רצף הפקדות אין חובה כזאת למעביד [אלא רק אחרי חצי שנה, ומשם ואילך ולא רטרו].

 

יצויין, שהמעביד אדם פשוט ונחמד, ואם הוא יידע שהוא צריך הוא ייתן בלי בעיה.

 

רואת חשבון אמרה לי שהוא חייב, ואחת אחרת אמרה לי שלא.

 

לתשובותיכם אודה.

ציטוט

יבגניפ כתב:

 

אוף. למה אני מגיב פה? 

 

פורסם
בכפוף לאמור בסעיף קטן ו׳ להלן, העובד יהיה זכאי לביטוח הפנסיוני ולביצוע ההפרשות עפ״י צו זה, כמפורט בסעיף ד' לעיל, מיד בתום 6 חודשים מתחילת העבודה (להלן: ״תקופת המתנה״). עובד שיתקבל לעבודה כשהוא מבוטח בביטוח פנסיוני כלשהו, יהיה זכאי לביצוע ההפרשות החל מהיום הראשון לעבודתו בשיעורים שנקבעו בפסקה (ד) לעיל. ההפרשות יבוצעו לאחר 3 חודשי עבודה או בתום שנת חמס - המועד המוקדם מביניהם, רטרואקטיבית ליום תחילת עבודתו אצל המעסיק ולא תחול לגביו תקופת ההמתנה האמורה.

 

כיוון שכתוב בחוק "עובד שיתקבל לעבודה כשהוא מבוטח בביטוח פנסיוני כלשהו", כאשר הקופה כבר לא פעילה, אתה זכאי לכסף שהצטבר בעת פרישה, אך אתה לא מבוטח. כיוון שאתה לא מבוטח בפרשנות מילולית אני מבין שאין חובה להפריש החל מהחודש השלישי רטרו.

 

זו כמובן פרשנות מילולית שלי, לא יודע מה בפסיקה.

×
×
  • תוכן חדש...