יש מישהו מבין בדיני עבודה בקהל?

[nimrodgavish]

אין לי כוח אליך.

 

גורו, תלך למשפט, נראה שישה הוא החכם באדם, אשמח לשמוע איך תצא מהמשפט הזה.

 

כולי תקווה שתצא טוב ולא תצטרך לשלם כלום.

[martines]

מעסיקים מחתימים על כל דבר אפשרי שיגן עליהם, גם אם לא חוקי לחלוטין, סוג של שיטת מצליח.

אבל, יש חוקים/זכויות שנקבעו ואתה לא רשאי לוותר עליהם גם אם תרצה. לכן זה לא משנה שחתמת על חוזה שהרי הוא לא חוקי.

 

המשפט הזה הוא החשוב בכל השירשור הנזה. זה הסוד הגדול של החברות והמעסיקים. לקח לי כמה שנים וכמה תקלים עד שלמדתי את זה.

תשננו אותו טוב טוב ואל תפחדו לתבוע.

[phpclub]

המשפט הזה הוא החשוב בכל השירשור הנזה. זה הסוד הגדול של החברות והמעסיקים. לקח לי כמה שנים וכמה תקלים עד שלמדתי את זה.

תשננו אותו טוב טוב ואל תפחדו לתבוע.

 

אני אדגיש עוד משהו קטן נוסף . כשהולכים למשפט יודעים איך נכנסים לא איך יוצאים.

צריך לקחת בחשבון שהעובדה שהעובד חתם על החוזה (גם אם לא חוקי) לא נעלמת מעיני השופט וגם לה יש משמעות.

אז אפשר לטעון שהעובד צריך עבודה והרי יחתום על כל דבר שיתנו לו, זה יעבוד כשיש שחור או לבן. כשיש מקום לשיקול דעת, צריך לקחת את זה בחשבון.

 

אותי לימדו, לא לחתום על כלום לפני שעברתי עליו בדקדוק ובשקט.

אם חתמת, תמיד תמיד תמיד שיהיה לך עותק אצלך.

[ישה]

בהסכמים מסחריים רגילים יש משמעות למה שחתמת, וגם שם יש סייגים שבאים להגן על הקטן מול הגדול

 

ביחסי עובד מעביד ברור ידו של מי העליונה, לכן החקיקה בהרבה מקרים מבטלת תנאים שהם בניגוד לחוק, גם אם הצהרת עליהם שחתמת עליהם בשקיקה.