משכורת חודשית- נמוכה ממה שצריך , האם חוקי ?

[Be roo]

חשבת השכר עשתה את המצופה ממנה, לא בטוח שבהוראה ישירה כזו או אחרת של מישהו.

 

אם מקום העבודה מתאים לך מבחינות אחרות (הרי בחרת להתחיל לעבוד שם), בקש שיחה עם המנהל הישיר שלך, הסבר לו מה קרה ואיזו תחושה זה יצר אצלך.

הוא מן הסתם לא מודע לענייני כספים ברמה הזו, ואם הוא מנהל טוב הוא יעביר את זה הלאה למי שאחראי על הנהלת חשבונות, ואם אכן מדובר במקום שמנוהל ע״י אנשים שמבינים בבני אדם, ימצאו דרך לשנות את הרגשתך.

 

קרה לי פעמיים בעבר שהרגשתי שמקפחים אנשי צוות שלי מבחינה כספית כדי לחסוך עלויות שוליות לחברה, תוך יצירת מרמור לעובדים. הבהרתי את זה לממונים עלי (לעיתים אפילו כמה דרגות מעלי), והעניין הוסדר.

 

אם תקבל תחושה מהמנהלים שהם לא מבינים על מה אתה מדבר, תחליט אם תה רוצה להשאר או לא. לעזוב תמיד אפשר.

[davemustaine87]

תודה, זה בדיוק מה שעשיתי.

 

ניראה עכשיו אם יצא מזה משהו.

[armagedon]

עדכון: בשביל הכייף ביררתי איך זה הולך אצלנו,

 

ואדם שעזב מקום עבודה קודם ביום חמישי והגיע אלינו ביום ראשון, קבל שכר יחסי לפי ימים קלנדרים בשתי העבודות, לא קבל שכר עבור הסופשבוע בין העבודות.

 

אז מה שעשו אצליך הוא לא רק חוקי, אלא גם המקובל.

 

אז למי שמתכנן לעבור עבודה, שווה לבצע את המעבר באמצע שבוע ולא בסופשבוע.